Прокуратура Унечского района

С 1 сентября 2022 года согласно Постановления Правительства РФ от 14.03.2022 N 366 "Об утверждении Правил выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов при оформлении трудовых отношений с инвалидом на любое рабочее место" вступит в силу порядок выполнения работодателем квоты для трудоустройства инвалидов
Квоту понадобится рассчитывать ежегодно до 1 февраля. При этом исходить нужно из среднесписочной численности персонала за IV квартал.
Квоту сочтут выполненной, если сотрудников оформили на любые рабочие места:
- по трудовому договору (в том числе срочному) непосредственно у работодателя;
- трудовому договору в рамках соглашения с иной организацией или ИП о трудоустройстве инвалидов.
Трудоустройство инвалида в организации и у ИП, имеющих свои квоты, не идет в счет установленной квоты.
Выполнить квоту нужно в течение года с учетом ее возможного перерасчета.

В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2021 N 2464 "О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда" с 1 сентября 2022 года начнут действовать новые правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда.
Правилами закреплены особенности обучения по охране труда на микропредприятиях. К таковым относятся:
- работодатели могут проводить обучение требованиям охраны труда, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты работников только в ходе проведения инструктажа по охране труда на рабочем месте.
- проверка знания работником требований охраны труда на микропредприятии может осуществляться лицом, назначенным работодателем, без формирования комиссии по проверке знания требований охраны труда.
- работодатели, отнесенные в соответствии с законодательством Российской Федерации к микропредприятиям, вправе совместить проведение с работником вводного инструктажа по охране труда и инструктажа по охране труда на рабочем месте.
- все виды инструктажа по охране труда, за исключением целевого инструктажа по охране труда, проводимого по наряду-допуску, могут проводить специалисты служб охраны труда и иные уполномоченные работники, на которых приказом работодателя возложены обязанности по проведению инструктажа по охране труда.
Документы, подтверждающие проверку у работников знания требований охраны труда, и выданные до 1 сентября 2022 года, действительны до окончания своего срока.

Прокуратурой Унечского района в 2021 году в суд были направлены исковые заявления о признании дипломов о высшем образовании, выданных ФГБОУ ВО «МГУТУ им. К.Г. Разумовского (Первый казачий университет)» отдельным гражданам, недействительными, а так же уничтожении данных дипломов. В ходе проверки было установлено, что ряд студентов Брянского областного казачьего института технологий и управления (филиала) ФГБОУ ВО «МГУТУ им. К.Г. Разумовского (ПКУ) в нарушение требований действующего законодательства об образовании не принимали участие в экзаменационных испытаниях, преддипломной практике, написании и защите дипломных работ. В целях беспрепятственного получения дипломов о высшем образовании ими были переданы взятки руководству Брянского областного казачьего института технологий и управления. Впоследствии лица, передававшие взятки, а так же руководство Брянского института, осуждены за дачу и получение взяток. Приговоры суда вступили в законную силу. Поскольку дипломы студентами Брянского областного казачьего института технологий и управления были получены в нарушение требований законодательства, исковые заявления прокурора удовлетворены судом, дипломы признаны недействительными. В отношении троих лиц решения суда исполнены, сданные ими в образовательное учреждение дипломы уничтожены.

В текущем году Унечским районным судом рассмотрено 12 исковых заявлений прокурора Унечского района о признании дипломов о высшем образовании, выданных ФГБОУ ВО «МГУТУ им. К.Г. Разумовского (Первый казачий университет)» отдельным гражданам, недействительными и их уничтожении. Прокуратурой установлено, что студенты Брянского областного казачьего института технологий и управления (филиала) ФГБОУ ВО «МГУТУ им. К.Г. Разумовского (ПКУ) были осуждены за дачу взяток руководству института в целях беспрепятственного получения дипломов о высшем образовании. При этом участия в экзаменационных испытаниях, преддипломной практике, написании и защите дипломных работ они не принимали. Все иски прокурора удовлетворены судом. 9 решений суда вступили в законную силу и находятся на исполнении.

По общему правилу заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста 16 лет (ч. 1 ст. 63 ТК РФ).
Наряду со сведениями, предусмотренными ч. 1 ст. 57 ТК РФ, в трудовом договоре с работником, являющимся лицом без гражданства, в общем случае указываются сведения (ч. 1 ст. 327.2 ТК РФ):
- о разрешении на работу или патенте (при заключении трудового договора с временно пребывающим в РФ лицом без гражданства);
- разрешении на временное проживание в РФ (далее - РВП) (при заключении трудового договора с временно проживающим в РФ лицом без гражданства);
- виде на жительство (далее - ВНЖ) (при заключении трудового договора с постоянно проживающим в РФ лицом без гражданства).
Работодатели, привлекающие к трудовой деятельности лиц без гражданства, обязаны уведомлять по форме, утвержденной Приказом МВД России от 30.07.2020 N 536, территориальный орган МВД России, на территории которого трудится лицо без гражданства, о заключении с ними трудового договора не позднее трех рабочих дней по общему правилу с даты заключения договора (п. 2 ст. 2, п. 8 ст. 13 Закона N 115-ФЗ).
Уведомление может быть направлено работодателем в территориальный орган МВД России на бумажном носителе либо подано в форме электронного документа с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе сети Интернет, включая единый портал государственных и муниципальных услуг (п. 8 ст. 13 Закона N 115-ФЗ, Приложение N 9 к Приказу МВД России N 536).
Также работодателю необходимо представить сведения о приеме на работу лица без гражданства в ПФР, поставить такого работника на миграционный учет, а также на учет в налоговом органе.

Федеральным законом Российской Федерации № 28-ФЗ от 25.02.2022 внесены изменения в часть 2 статьи 17 Федеральный закон № 103-ФЗ от 15.07.1995 «О содержании под стражей подозреваемых и обвиняемых в совершении преступлений», регламентирующую права подозреваемых и обвиняемых, в отношении которых в качестве меры пресечения избрано заключение под стражу и которые содержатся в следственных изоляторах и тюрьмах.
Так, данная норма законодательства дополнена новым пунктом следующего содержания: «Имеют право: подавать через администрацию следственного изолятора заявление о выдаче (замене) паспорта гражданина Российской Федерации с приложением всех необходимых документов. Администрация следственного изолятора осуществляет прием указанных заявления и документов и их направление в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, для оформления паспорта гражданина Российской Федерации. Оформленный паспорт гражданина Российской Федерации передается администрации следственного изолятора для приобщения к личному делу подозреваемого или обвиняемого. В случае отсутствия денежных средств на лицевом счете подозреваемого или обвиняемого расходы, связанные с оформлением паспорта гражданина Российской Федерации, осуществляются за счет средств федерального бюджета».
Напоминаю, что ранее, на администрации следственных изоляторов не возлагались полномочия, связанные с оказанием помощи подозреваемым и обвиняемым при оформлении паспорта гражданина Российской Федерации.
Кроме этого, законодательно закреплено, что при отсутствии денежных средств на лицевом счете подозреваемого или обвиняемого, оформление паспорта должно осуществляться за счет средств федерального бюджета.
Изменения вступили в законную силу 25.08.2022.

Постановлением Правительства РФ от 28.05.2022 N 978 утверждены правила действия членов экипажа воздушного судна и сотрудников службы авиационной безопасности эксплуатанта при пресечении противоправных действий на борту воздушного судна лиц, которые своими действиями создают непосредственную угрозу безопасности полета воздушного судна либо угрозу жизни или здоровью других лиц и отказываются подчиняться распоряжениям командира воздушного судна.
В частности, члены экипажа и сотрудники авиационной безопасности в праве применять имеющиеся спецсредства с распоряжения командира судна, в случае, если нарушителя порядка не удалось остановить другими способами, в том числе, обращением командира к нему. В документе содержится перечень спецсредств сдерживания, которые размещены на борту воздушного судна. Среди них пластиковые наручники и нейлоновые ремни.
После применения наручников или средств связывания экипаж или служба безопасности наблюдают за нарушителем до конца полета. По завершении полета пассажиры остаются на местах для прохода на борт медицинских сотрудников и (или) полиции для вывода нарушителя. В случае наличия в самолете пострадавших, помощь им оказывается в приоритетном порядке.
Постановление вступает в силу с 1 сентября 2022 года и действует до 1 сентября 2028 года.

Статьей 306 Уголовного кодекса Российской Федерации установлена уголовная ответственность за заведомо ложный донос о совершении преступления.
За совершение указанного преступлении к уголовной ответственности может быть привлечено любое вменяемое лицо, достигшее возраста 16 лет.
Общественная опасность преступления состоит в том, что оно нарушает нормальную работу правоохранительных органов, занимающихся проверкой заведомо ложного сообщения о совершении преступления, может повлечь необоснованное возбуждение уголовного дела и привлечение к уголовной ответственности невиновного лица.
Заведомо ложный донос является оконченным преступлением с момента получения сообщения (заявления) указанными выше органами или их должностными лицами.
Санкция ч.1 ст.306 УК РФ предусматривает наказание в виде штрафа в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо обязательных работ на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо исправительных работ на срок до двух лет, либо принудительных работ на срок до двух лет, либо ареста на срок до шести месяцев, а также лишение свободы на срок до двух лет.
Если злоумышленник сообщил заведомо ложные сведения о совершении лицом тяжкого или особо тяжкого преступления, его действия органами предварительного расследования будет квалифицированы по ч.2 ст.306 УК РФ, санкция которой предусматривает ответственность в виде штрафа в размере от ста тысяч до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до двух лет, либо принудительными работами на срок до трех лет, либо лишением свободы на тот же срок.
Частью 3 ст. 306 УК РФ предусмотрена уголовная ответственность за донос, соединенный с искусственным созданием доказательств обвинения, виновному может быть назначено наказание в виде принудительных работ на срок до пяти лет либо лишения свободы на срок до шести лет.

Уголовно-процессуальный кодекс Российской Федерации (далее - УПК РФ) предусматривает возможность проведения допроса, очной ставки и опознания с использованием систем видео-конференц-связи (далее - ВКС).
Введенная 30 декабря 2021 года в УПК РФ статья 189.1 наделила следователей и дознавателей правом проводить указанные следственные действия с использованием системы ВКС при наличии технической возможности и с соблюдением общих правил проведения допроса, очной ставки, освидетельствования. Применение видеозаписи в ходе проведения указанных следственных действий обязательно. Материалы видеозаписи приобщаются к протоколу соответствующего следственного действия.
Вместе с тем, проведение допроса, очной ставки, опознания путем использования систем видео-конференц-связи не допускается в случае возможности разглашения государственной или иной охраняемой федеральным законом тайны либо данных о лице, в отношении которого приняты меры безопасности."

Федеральным законом от 04.03.2022 № 32-ФЗ в Уголовный кодекс РФ внесена статья 207.3, предусматривающая ответственность за публичное распространение под видом достоверных сообщений заведомо ложной информации, содержащей данные об использовании Вооруженных Сил РФ в целях защиты интересов страны и ее граждан, поддержания международного мира и безопасности.
Санкция данной статьи предусматривает наказание в виде штрафа от 700 тыс. до 1,5 млн рублей, лишение свободы до 3 лет.
Если указанные действия совершены лицом с использованием своего служебного положения; группой лиц, группой лиц по предварительному сговору или организованной группой; с искусственным созданием доказательств обвинения; из корыстных побуждений; по мотивам политической, идеологической, расовой, национальной или религиозной ненависти или вражды либо по мотивам ненависти или вражды в отношении какой-либо социальной группы виновному лицу грозит наказание в виде штрафа в размере от трех миллионов до пяти миллионов рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от трех до пяти лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет, либо лишением свободы на срок от пяти до десяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет, а в случае наступления тяжких последствий - лишением свободы на срок от десяти до пятнадцати лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет.
Кроме того, статьей 280.3 УК РФ предусмотрена ответственность за публичные действия, направленные на дискредитацию использования Вооруженных Сил РФ в целях защиты интересов Российской Федерации и ее граждан, поддержания международного мира и безопасности. Условием наступления ответственности является совершение аналогичного административного нарушения лицом после его привлечения к административной ответственности за аналогичное деяние в течение одного года
Виновному лицу может быть назначено наказание в виде штрафа в размере от ста тысяч до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до двух лет, либо принудительных работ на срок до трех лет, либо ареста на срок от четырех до шести месяцев, либо лишения свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на тот же срок.
Уголовным кодексом России также предусмотрена ответственность за призывы к введению мер ограничительного характера в отношении Российской Федерации, граждан России или российских юридических лиц при условии совершения аналогичного административного нарушения в течение предшествующего года.
За совершение указанных действий санкцией статьи 284.2 УК РФ предусмотрено наказание в виде штрафа в размере до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет, либо ограничения свободы на срок до трех лет, либо принудительных работ на срок до трех лет, либо ареста на срок до шести месяцев, либо лишения свободы на срок до трех лет со штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года либо без такового.